上海长宽为全体员工提供完善的薪酬及福利保障制度,公平合理的晋升空间,丰富多彩的员工业余文化生活。
员工福利共分为四个部分:底薪+奖金+津贴+福利
底薪:试用期员工底薪1600元/月(两个月试用期),转正底薪视能力分初级用户服务工程师1700元/月,中级用户服务工程师1900元/月,高级用户服务工程师2100元/月.
奖金:根据个人业绩及所属团队任务完成情况不同分为个人奖金和团队奖金,奖金在800—2000元不等,业绩优秀者上不封顶。
津贴:上海长宽为员工提供多项津贴补助,包括夏季高温补贴300元/月,员工误餐补贴100元/月,星级(共5星)等级津贴每星级200元/月。通信补贴50元每月,交通补贴50-250元每月等多项福利保障制度。年终过节费1000元,每年13月薪资,同时根据公司业绩发放年底奖金。
福利:公司统一为员工缴纳养老、医疗等各类保险,为方便外地员工来沪工作,公司为以上岗位提供集体宿舍。公司还为全体员工提供了多种途径及平台的培训学习机制,有企业自己的企业大学——“长宽大学”,为员工提供从线上到线下,从平面到多媒体等多种渠道,超过700门的丰富培训课程。此外,公司还和专业活动策划公司合作,为员工每月安排了大量丰富的员工活动,包括篮球、足球、游泳、摄影等多项文化娱乐活动。
员工试用期平均收入2500元/月,转正后平均收入在3500元/月
此岗位提供住宿
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